Dan: 18. Jula 2019.

Sinoć je naš Kakanj po ko zna koji put dokazao zbog čega nosi epitet “grada dobrih ljudi”. Borba koju vodi naš sugrađanin, sin poznatog muzičara Ezhera Helje nije usamljena. Njegove Kakanjke i Kakanjci pružili su nesebičnu podršku i podstrek za nastavak daljnjeg liječenja. Mi mu želimo uspješan završetak svih izazova i što brži oporavak.

Veliko hvala i našim javnim preduzećima, ustanovama, vatrogascima, policajcima, humanim privrednicima, medijima.

Dobićemo i ovu bitku, jer mi to znamo, možemo i hoćemo!

Na osnovu odredbi člana 4. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru Zeničko-dobojskog kantona („Službene novine ZDK“ broj: 8/19) i Odluke Uprave preduzeća o raspisivanju konkursa za prijem radnika u radni odnos (broj: 4927-5/19 od 17.07.2019. godine), Javno preduzeće „VODOKOM“ d.o.o. Kakanj raspisuje:

JAVNI OGLAS

za prijem radnika u radni odnos na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

Objavljuje se oglas za prijem radnika u radni odnos na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci u Javnom preduzeću „VODOKOM“ d.o.o. Kakanj za radno mjesto:

1. Radnik na održavanju čistoće …………. 1 izvršilac …… za navedeno radno mjesto predviđena je osnovna plaća u iznosu od 446,03 KM.

Radnik će obavljati poslove čišćenja subišta i zajedničkih dijelova zgrada i druge poslove unutrašnjeg i vanjskog čišćenja objekata  za potrebe obavljanja djelatnosti upravljanja i održavanja zgrada. Za radni mjesto za koje se raspisuje javni oglas nije potreban probni rad.

Pored općih uslova propisanih zakonom, kandidati, koji se prijavljuju na oglas treba da ispunjavaju i posebne uslove utvrđene sistematizacijom radnih mjesta preduzeća i to:

• NK ili PK -osnovna škola

Kandidati su obavezni uz pismenu prijavu na javni oglas dostaviti i biografiju sa adresom stanovanja i brojem telefona, te dostaviti dokumentaciju kojom dokazuju ispunjavanje  uslova traženih ovim oglasom i to:

1. svjedočanstvo o završenoj školi (ukoliko kandidat isto posjeduje)
2. uvjerenje o prebivalištu iz evidencije prebivališta koja se vodi kod nadležnog organa – ne starije od 30 dana,
3. izvod iz matične knjige rođenih,
4. uvjerenje o državljanstvu – ne starije od 30 dana

Ispunjavanje uslova utvrđenih ovim oglasom računa se sa danom isteka roka za predaju prijava.

Traženi dokumenti se predaju u originalu ili u ovjerenoj kopiji s tim što se rok starosti dokumenta računa sa originalnog primjerka a ne datum ovjere kopije.

Neblagovremene, neuredne i nepotpune prijave, te prijave koje su kandidati pismeno povukli kao i prijave uz koje su priložene neovjerene kopije dokumenata, neće se uzeti u razmatranje.

Svi kandidati koji budu ispunjavali uslove javnog oglasa i koji budu dostavili traženu dokumentaciju bit će pozvani na intervju. O datumu, mjestu i vremenu održavanja intervjua bit će pismeno obavješteni. Kandidati koji ne pristupe intervjuu smatra se da su odustali od prijave i njihova prijava se neće dalje razmatrati u oglasnoj proceduri.

Postupak izbora radnika provodi Komisija za izbor kandidata u skladu sa Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru Zeničko-dobojskog kantona i Pravilnikom o radu preduzeća. Komisija će sačiniti listu uspješnih kandidata prema ukupnom broju ostvarenih bodova a na osnovu bodovanja kako slijedi:

1. bodovanje radnog iskustva kandidata
2. kandidati koji imaju do 10 godina radnog staža dobijaju 2 boda,
3. kandidati koji imaju od 10 do 20 godina radnog staža dobijaju 4 boda,
4. kandidati koji imaju preko 20 godina radnog staža dobijaju 6 bodova.

• članovi komisije nakon intervuja vrednuju opći dojam kandidata (komunikacijske vještine, poznavanje sadržaja posla, kritičko promišljanje itd.) i to na način da kandidata boduju pojedinačno od 1 do 7 bodova.

Konačan izvještaj Komisije će sadržavati jedinstvenu listu uspješnih kandidata koja će se dostaviti direktoru preduzeća.

Svi prijavljeni kandidati će pismenim putem biti obaviješteni o rezultatima raspisanog oglasa, a dokumenti priloženi uz prijavu na oglas se neće vraćati.

Oglas se objavljuje u dnevnim novinama Oslobođenje, web stranici Javnog preduzeća „VODOKOM“ d.o.o. Kakanj, web stranici osnivača-Općine Kakanj i web stranici Zavoda za zapošljavanje ZDK biro rada kakanj i ostaje otvoren 8 dana računajući od dana 18.07.2019. godine.

Prijave sa nazivom radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje i traženom dukumentacijom dostavljaju se na protokol preduzeća ili poštom na adresu Javno preduzeće „VODOKOM“ d.o.o. Kakanj, Ulica Alije Izetbegovića 51/I, 72240 Kakanj.

Za sve dodatne informacije kandidati mogu nazvati na broj: 032/465-928.

Na koverti u kojoj se dostavlja prijava obavezno napisati

„NE OTVARAJA-PRIJAVA NA JAVNI OGLAS“