Na osnovu člana 20 a. Zakona o radu („Sl. novine Federacije BiH“, br. 26/16, 89/2018, 23/2020 – odluka Ustavnog suda, 49/2021 i 44/22), člana 4. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru Zeničko-dobojskog kantona („ Službene novine ZDK“ broj: 2/24), i Odluke o potrebi prijema u radni odnos br. 2927/2025 od 13.10.2025. godine, raspisuje se sljedeći:
JAVNI OGLAS
za prijem u radni odnos na određeno vrijeme
Oglašava se potreba za prijem radnika u radni odnos na određeno vrijeme u trajanju od 6 (šest) mjeseci u JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj, i to za radno mjesto:
- Pomoćni radnik u Službi za distribuciju i održavanje – 1 (jedan) izvršilac, na određeno vrijeme u trajanju od 6 (šest) mjeseci.
- Opis poslova radnog mjesta i osnovna plaća utvrđeni su Pravilnikom o radu JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj, odnosno Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj.
Prijem radnika u radni odnos vrši se na puno radno vrijeme.
Kandidati koji se prijavljuju na oglas, treba da ispunjavaju opće i posebne uslove:
Opći uslovi:
- Da je stariji od 18 godina,
- Da je državljanin BiH,
- Da posjeduje zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta
Posebni uslovi:
Stručna sprema:
OŠ, Osnovna škola, NK/bez spreme.
Radno iskustvo:
Najmanje 3 mjeseca radnog iskustva
Broj izvršilaca:
1 izvršioc
Opis poslova:
- Vrši iskop zemlje,
- Obavlja poslove čišćenja podstanica,
- Obavlja poslove istovara i utovara materijala i opreme,
- Obavlja poslove ispomoći kod prevoza alata do radilišta,
- Obavlje poslove ispomoći prilikom sanacije kvarova na cjevovodnoj mreži i opremi,
- Obavlja i druge fizičke poslove po nalogu pretpostavljenog.
Uz svojeručno potpisanu prijavu sa jasno naznačenom pozicijom na koju se kandidat prijavljuje na Javni oglas kandidati su dužni dostaviti:
- Kraću biografiju svojeručno potpisanu sa adresom, kontakt telefonom kandidata i e-mail adresom kandidata.
- izvod iz matične knjige rođenih – rodni list,
- uvjerenje o državljanstvu,
- potvrdu o prebivalištu CIPS,
- svjedočanstvo-diploma o traženoj vrsti stručne spreme,
- Potvrdu o radnom iskustvu na poslovima tražene stručne spreme izdatu od strane poslodavca kod kojeg je stečeno radno iskustvo ili Uvjerenje o osiguranju izdato od strane nadležne Porezne uprave.
Potrebna dokumentacija kojom se dokazuje ispunjenje općih i posebnih uslova navedenih u konkursu (original ili ovjerene fotokopija), ne može biti starija od 6 mjeseci računajući od dana objave javnog oglasa, osim Izvoda iz matične knjige rođenih.
Izabrani kandidat će biti u obavezi u roku od 15 dana od dana zaprimanja obavještenja o njegovom izboru kao najboljeg kandidata dostaviti: ljekarsko uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta.
Postupak izbora radnika provodi Komisija za izbor kandidata u skladu sa Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru Zeničko-dobojskog kantona i Pravilnikom o radu preduzeća. Komisija će sačiniti listu uspješnih kandidata prema ukupnom broju ostvarenih bodova a na osnovu bodovanja. Ukoliko najmanje dva člana komisije prilikom obavljanja intervjua ocijene da opći dojam kandidata nije zadovoljavajući tom kandidatu mogu dati opisnu ocjenu „ne zadovoljava“, te se isti ne može uvrstiti na listu uspješnih kandidata.
Konačan izvještaj komisije će sadržavati jedinstvenu listu uspješnih kandidata koja će se dostaviti direktoru preduzeća.
Obavještenje o objavi oglasa će biti objavljeno u dnevnom listu Oslobođenje a integralni tekst oglasa će biti objavljen na web stranici preduzeća JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj grijanje.co.ba, web stranici osnivača – Općine Kakanj i web stranici Zavoda za zapošljavanje ZDK biro rada Kakanj.
Oglas ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja obavještenja o javnom oglasu u dnevnom listu Oslobođenje.
Svi kandidati čije su prijave blagovremene, uredne i potpune, o terminu i mjestu održavanja intervjua bit će obaviješteni dostavom skenirane obavijesti na e-mail adresu kandidata najmanje pet dana prije održavanja intervjua, a istu obavijest JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj će postaviti na svoju web stranicu. Protekom roka od pet dana od dostave skenirane obavijesti na e-mail adresu kandidata odnosno postavljanja obavijesti na web stranicu, smatra se da su svi kandidati uredno obaviješteni.
JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj nije odgovorno i ne snosi posljedice neuredne dostave ukoliko su kandidati dostavili pogrešnu e-mail adresu ili ako usljed previše podataka na kandidatovom e-mailu i nedostatku memorije/prostora za pohranu poslani e-mail od strane JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj bude automatski vraćen na e-mail adresu JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj. U tom slučaju JP „Grijanje“ d.o.o. Kakanj neće ponovo putem pošte slati obavijest kandidatu.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostavljaju se u zatvorenoj koverti lično u sjedište preduzeća ili preporučenom poštom na adresu sa naznakom:
Javno preduzeće „GRIJANJE“ Kakanj d.o.o. Kakanj
Ul. Alije Izetbegovića br.51
72 240 Kakanj
„PRIJAVA NA OGLAS“
za radno mjesto______________________________
(navesti puni naziv radnog mjesta iz javnog oglasa)
“NE OTVARATI“
Nepotpune, neuredne i neblagovremene prijave, te prijave koje su kandidati pismeno povukli kao i prijave uz koje su priložene neovjerene kopije dokumenata se neće uzeti u razmatranje.
Preduzeće nije obavezno vraćati dokumentaciju dostavljenu uz prijavu.
